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技术:1。根据武汉楚能 New 能源员工试用期管理规定,试用期满前,应向试用期管理部提供试用期考核的书面文件。2.试用期满后,在公司规定的期限内将相关考核材料提交至公司人事部门,由人事部门组织考核。通过考核后,公司可以正式申请转正。3.转正前应向上级领导提出申请,提交转正材料,包括但不限于个人简历、考核材料等。考核合格,经上级领导批准,就可以正式成为正式员工了。

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